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The Athletic名记大卫-奥恩斯坦消息，曼联正在寻求为📮引援部门招聘一🉐名管理者。

大卫-奥恩斯坦表示，作为部⛵门改革的一部分，曼联正🤽在招聘一名高级引援主管，这是🤶一个负责管理高级球探🎻的新职位。

曼联还💻将在全球主要人才储备地设📺立新兴🥞人才区域主管，这些🌋人事任命是俱乐部球探网络持🥌续重组和现代化🐃尝试的一部分。

在聘请迈克尔-桑索尼担任🐨数据总监后，曼联计划保🧐留强大🌅的人工球探和数据分析能力，尤其侧重🙆于发掘新兴人才，并加强数据支持。桑索尼在今年早些🕣时候从梅赛德斯F1车队加入曼联。

体育情报咨询公司Sportsology正在协🚶助曼联进行高级职位的招聘🕒。该公司网站显示🎿，他们的客户包括NFL的旧金山49人、费城老鹰和洛杉矶公羊，以及美职联的🤛迈阿密🌛国际和辛辛那提。

新的高级引援🍰主管将向克里斯托弗-维韦尔汇报工作，维韦尔在去年夏天🥜签订短期合同后😙担任临时引援总监，并于今年2月被正式任命为💏曼联引援总监。

维韦尔曾担🌏任切尔西技术🉐总监和莱比锡高管，他负责领导曼联🐐的全球引援工作、球探体🐾系和新兴人才发掘。他会向威尔科克斯汇💲报工作，后者在丹-阿什沃思🚀离任后从技术总监晋🐌升为足球总监。

此前The Athletic曾在2月报道称，引援部门是曼联😀计划裁员的部门🏩之一，当时曼联💾正处于正式的法定裁员流程中，因此拒绝置评。这是曼联足球架🛅构全面改革的一部分，他🙈们此前曾表示，这次改🏑革旨在打造一个更精简、灵活和高🔨效的架构。

4月The Athletic还🍃曾报道称球探总监史蒂夫-布朗🏏将离开俱乐部，这是曼联🌀引援部门改革的一🚏部分。随着吉姆-拉👓特克利夫爵士任期内的第二🔻轮裁员启动，球🎲探数量将大幅减少。

拉特克利夫曾明确表示，他认为曼联🛌雇佣的80名球探数量过多。该部门🚡的人员规模在几年前就已经🧀有所缩减，当时曼联有140名球探，其中有50名全职和90名兼职。

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深入推进查摆问题😟整改整治工💚作从严从实 一抓到底中🚒央纪委国家监委网站 徐菱骏　　习近平总书记在🆓山西考察时强调，要抓紧抓细深入🐮贯彻中央八🚝项规定精神🍁学习教育后续工作，查摆问题要真，整改措施要实，确保取得实效。各级纪检监察机🐅关认真学习领悟习👓近平总书记重要讲话❕精神，坚决贯彻落💍实党中央关于学📜习教育的部署要求，牢牢把握正确政⚪治方向，一体推进学查🏬改各项工作。　　云南省纪委监🍠委把查摆问题作为学🖥习教育关键抓手，通过日常调研、干部谈话、接访接诉、12388平台以及“清风云南”“云南评议”等渠道，广泛收集群众意见👭。各党支部结合🔡职能实地走访，听取联系地区、单位、领域、驻在单位等意见建议👐600余条，全部纳入查摆🔚范围。突出新提🀄拔干部、年轻干部、关键岗位干部🖐等重点群体，从严从实查摆问题，结合实际🕚细化整改措施。学习教育开展以来，该省纪委监委以🚾推动🏻解决突出问题为重点，对支部👔层面开展学习教育情🍖况进行4轮调研督导，对查摆不深、整改不实的坚决🍍“回炉”，杜绝“闯关”“过关”思想，持续用力推进真❄查实改。　　打好作风建设“持久战”，必🍵须紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”。黑龙江省纪委监委⤴在带头抓好自🌰身学习教育的同时，强化专责监督，推动各级党委(党组)扛起主体责任、相关🚌职能部门落实监管责任，督促领导🤝干部特别是“一把手”带头转作风，形成“一级带一级、层层抓落实”格局。针对“四风”地域性、行业性特点，推动出台《黑龙江🤞省党政机关公务接待管理🤭办法》等制度，扎紧制度笼子。“学习教育不是作📳风建设的终点，而是新的起点。”黑龙江🕙省纪委监委有🤷关负责同志表示，将持续🧝推动各级党委(党组)出硬招实招，“真刀真枪”整改问题，对整改不到🔵位的坚决“返工”，对整改中推拖躲绕、敷衍塞责的严肃追责，以精📜准问责推动履责担当。　　中央🌖纪委国家监委驻中华🕶全国总工会😂机关纪检监察组强化系统思维，将学习教育与🈚中央巡视♍反馈问题整改结合起来，扎实🛄推进整改整治。聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼金🔇等突出问题，该纪检✉监察组紧盯重点岗位、重点人群严查严📯治，推动驻在部👜门和综合监督单位把学习📎教育开展情况纳入🥗内部巡视重要内容，进一步规🔧范商务接待和党员🀄领导干部社会交往行为。强化纪律教育“送课上门”制度，今年以来，组领导😳为驻在单位讲授纪律课程🏐26次，编印《工青妇机关违反🐦中央八项规🅱定精神典✴型案例警示录》，制作2部警示教育片，用身边事教育警醒🕓身边人。　　制度管根本、管长远。中央纪委国家监🎄委驻国家卫📊生健康委🚫纪检监察组持续深😴化以案促改促治，推动构建纠治“四风”长效机制。该纪检⚪监察组督促🥋驻在部门联合相关部委制定出台《2025年纠正医药购销🚾领域和医🤕疗服务中不正之风工作要点》。工作中，坚持个案查🈚处与系统施治同步🥙推进，深挖发📀案单位和行业领域的监管🍃漏洞，针对性制发纪检☔监察建议书🎥和工作提示，并跟进监督落实，推动源头治理。学习教育期间，督促综合监督单😆位修订出台为基层减🚋负工作措施、加👋强科研经费管理工作方案等🌦制度规定30余项，为卫🏨生健康事业发展清障护航。　　将开展“回头看”作为🙍善始善终抓好学习教🏭育的重点举措。山东省济南市纪委🗒监委实事求是评估学习🚜教育进展，全覆盖检🏇查各基层党组织、处级⛩及以上党员干部问题清单，及时反馈督促整改，精准发🕧力补齐短板，慎终如始🕙推动学习教育走深走实。该市🔚纪委监委系统梳理🎨形成领导班子问题清单，制定35项整改措施，实行清单管理、销号落实。同时，督促指导基层党🐲组织、处级以上党员干部边🎧学习、边对照、边查摆、边整改，深入查找问题，同步建立并动态🎢更新问题清单，做到即知即改、立行立改。　　家风建设是领😖导干部作风建🤠设的重要内容。江苏省🙈南京市纪委监委通📀过剖析违纪违法典型✒案例，把“在加强领导👤干部家风家教建设🎭上还需加大力度”纳入领导班💹子查摆问题清单，扎实推进整改。近期，由该市纪🚯委监委推动的“好家风 好人生”廉🥋洁课堂活动在市级🚝机关有序开展。据了解，活动课件与警示教🍺育片由市😕纪委监委统一提供，各派🐹驻纪检监察组督😣促指导驻在单位🃏面向班子成员、关🍾键岗位干部及家属举办，纪检监察组组长🍨主持并作警示提醒。“将持续深化家风建设，抓🔙好重点问题整改整治，把学习⚡教育各项要求进一步落实到🕐位。”南京市纪委🌬监委有关负责同志表示。　　想人民之所想，行人民之所嘱。安徽省六安🖇市纪委监委把开展学🌵习教育同解决群众Ⓜ急难愁盼问题紧密结合，重点关注🤧基层屡有发生、反复出现的🏧突出问题，及时跟进监督，推动职能🛶部门解决群众诉求1133个，办理民生实事597件。“以拖欠✈环卫工人工资问题整治🎯为例，我🦏们督促城管部门查合同、查流水、查保障，全面排查环卫企业，覆盖10346名环卫工人，同步建👨立电子信息数据库，保障📺工资待遇按时、足额发放。”六安市纪委🈹监委主要负责同志表示，将持续推动突出🤺问题整治，以动真碰硬形成🐄震慑，以真查🤶实改赢得群众认可。　　河北省🦅邯郸市纪委监委坚持“敞开大✒门搞教育、服务群众解难题”，组织❇纪检监察干部下沉一线，走访群众，收集群🐰众急难愁盼问题8294个，目前🎼已推动解决村卫🕧生室医疗报销难等问题8156个。“落实中央⛎八项规定精神，说到底就是📹要始终与😽群众站在一起。”邯郸市纪🤱委监委主要负🏵责同志表示，将坚持走好群👜众路线，在民意民声🏌中找准整改方向，把群众满意度作为♿整改标尺，让群众⏩真正感受到作风建设新成〽效。【AV女优转型趋势】三浦惠理子在20250825公开发布关于《javhd.comjavhd》的制作笔记，表示本片基于阿v天堂2017手机在🕙线观看真实素材改编，已授权🔱七乐彩平台发布，提醒网友理👿性观看、拒绝非法转载。中新网8月20日电(记者 袁秀月)国务院新闻办🚭公室8月20日上午举📤行新闻发布会，介绍阅兵准备工🏙作有关情况。发布会介绍，这🍹次受阅的武器装备信息化、智能化程🐖度都比较高，充分体🚚现我军适应科⛴技发展和战争形态演变、打赢未来战争🔊的强大能力。恋渕桃奈出道作《“智赋八桂 玉联东盟”中小👫企业数智化创新应🕐用大赛启动》已售出版权。中新网广州8月19日电 (记者 蔡敏婕)潮语电影《夏雨来》18日亮相“广东优🤪秀电影观影推介会”。作为首部🏍全潮汕方言院线电影，《夏雨来》台前幕👠后是纯正“胶己人”(潮汕方言：自己人)阵容，呈现🥗地道潮汕喜剧风味。潮语电影《夏雨来》主创在映后与观众分享了➰创作心得。钟锐钧 摄　　《夏雨来》以龙湖🍡镇乡贤之争开篇，延续了“咸过海风，涩过油柑”的犀利幽默风格。刚用三寸不烂🛍之舌赢下乡贤🈳之位的夏雨来(赵曙光饰)，因女儿夏来碧(谢佩霏饰)搅局，在太爷(方展荣饰)的见证下，竟将职位🥊让给老对手金秀才(连莘饰)，而引发的一🏬系列啼笑皆非，又发🙃人深省的故事。　　影片通📧过父女观念的碰撞、新旧势力🔧的交锋，巧妙探讨了🗿男女平等、代际冲🦀突等社会议题。电影🐡中除了意识觉醒与文🃏化认同，更将爱🚹国情怀与潮汕精神巧妙融🙃合，展🚪现出每一个潮汕人🐯都是心中有正义的“胶己人”。　　主影片未映先热。老观众期待着🖼夏雨来在大银幕上💯又有什么机🤧智幽默的表现，而年轻观众🐠则对夏来碧的女性视角故事线充满🥥期待。　　在推介会现场，广州广潮青😻年英歌队为现场观众🎾带来了潮汕英👍歌舞的开场表演，观众纷🦈纷拿出手机记录这一场面。　　一位在汕头工作🛬八年的非潮汕观😀众提问主🌯演赵曙光关于🏆碟片时代和现在大电影🥒中夏雨来角色的不同之🚢处。　　赵曙光回应说，以前的夏🔅雨来角色更多是为了娱乐，处理小打小🙋闹的事情，而现在的角色则🏸体现了更大的格局和家国🔒情怀。现在的夏雨来📖角色更关注族群的和💏谐与对外团结，体现了成🏪熟的思想和大爱的精神。赵曙光认为🍉这是一个人成长过🤲程中认知深化的结果，现在的夏🎏雨来角色更能代表潮汕🐝人的精神。　　还有一位🗄身为人父的观众表达🔎对文化传承的忧虑，指出自己孩🚦子不会讲潮汕话，特别强调了潮汕文化在🚤本地💈年轻一代正在流失的现象。他赞赏🐒影片的文化传承价值，希望制作更多续🤭集，并建议拓展小🥑品和新媒体等形式传播🤵潮汕文化。　　据介绍，《夏雨来》目前已公映，主🐃创团队呼吁年轻一🆓代带家人去电影院感受👜潮汕电影和潮汕话的氛围，强调🤴了珍惜当下机会的重要性。(完)

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（青岛日报／观海新闻记者 木葉）